Inhoud:
Een GBT-doorleefsessie wordt gefaciliteerd door bureau Berenschot en is een oefenmoment waarbij er dieper wordt ingegaan op een specifiek thema of onderwerp.
Er is bij deze oefenvorm GEEN aandacht voor de vergaderstructuur. De BOB-vergadermethode en vergaderagenda laten we dus meestal achterwege tijdens dit moment. De doorleefsessie is bij wijze van spreken een benen op tafel doorspreeksessie gericht om meer kennis op te doen van een specifiek thema of onderwerp. Hoe zit het bij dit onderwerp bijvoorbeeld met bevoegdheden, hoe zit het met de (landelijke) planvorming en zijn we ons bewust van de mogelijke scenario’s bij dit thema?
Deze vorm is vooral geschikt als verdieping op een bepaald thema zonder afgeleid te worden door de vergaderstructuur.
Leerdoel:
Door middel van een oefensetting met een actuele casus verkennen we de taken, de verantwoordelijkheden en de bevoegdheden van het team met aandacht voor de samenwerking binnen het team, het toepassen van inhoudelijke kennis, het scenario denken en het toepassen van de BOB.
Voorwaarde voor deelname:
Voor de basis doorleefsessie GBT:
De informatiemanager BT heeft in ieder geval de functieopleiding afgerond.
De verslaglegger heeft in ieder geval de functieopleiding afgerond.
Voor de verdieping doorleefsessie GBT:
Naast bovenstaande ook:
De opperbevelhebber heeft in ieder geval de opleiding opperbevelhebber, training crisiscommunicatie, training bestuurlijke dilemma’s en de doorleefsessie GBT afgerond tenzij in het ‘waar sta ik’-gesprek anders besloten is.
De adviseur beleidsteam heeft in ieder geval de opleiding adviseur beleidsteam, training strategisch analyseren, training strategisch adviseren, training bestuurlijke dilemma’s en de doorleefsessie GBT afgerond tenzij in het ‘waar sta ik gesprek’ anders besloten is.
De technisch voorzitter heeft in ieder geval de opleiding technisch voorzitter, training bestuurlijke dilemma’s en de doorleefsessie GBT afgerond tenzij in het ‘waar sta ik gesprek’ anders besloten is.
Bijzonderheden:
De voorwaarde voor het organiseren van deze training is dat de trainer van tevoren contact heeft met degene die de rol van opperbevelhebber uitoefent, om nader af te stemmen over inhoud en niveau van de oefening.