Opleidingen & trainingen

Opleidingen en trainingen zijn open activiteiten. Deelnemers hebben geen speciale rol, er is een minimum en maximum aantal deelnemers. Een piketdienst ruilen is gewenst maar niet noodzakelijk.

De doelgroep is de deelnemer aan de hoofdstructuur Regionale Crisisorganisatie, soms nader gespecificeerd per activiteit.

Basisopleidingen en trainingen

Basisopleiding crisisbeheersing

De crisisfunctionarissen worden met deze basisopleiding voorbereid op hun functie.
Zij krijgen een totaalbeeld van de hele crisisorganisatie en hoe deze in de basis werkt.

COPI voor beginner & ROT voor beginner

Kolomverantwoordelijkheden, samen een recente casus doorlopen op basis van een evaluatie.
Wat doe je bilateraal met een andere dienst of met IM en wat is voor de gezamenlijke vergadering.

Team Resource Management

Dit is een methode om effectiviteit op teamniveau te verbeteren. Dit gebeurt door het professionaliseren van gedragscompetenties (soft skills) van teamleden. Hierbij staat de invloed van houding en gedrag op het team functioneren centraal.

Human Factors

Wat doet een verandering van een situatie met jou en jouw team en hoe kan je, door het bekend zijn met de human factors, hierin optimaal functioneren?

NL-Alert en Brabant Alert

Tijdens deze training wordt geleerd wanneer wel/niet een NL-Alert ingezet moet worden en welke zes componenten een NL-Alert bericht minimaal moet bevatten

Risico’s verzorgingsgebied

In deze training maak je kennis met de risico’s in Oost Brabant, de werkafspraken die daarover gemaakt zijn en hoe dat van invloed is op jouw optreden tijdens een incident.

Opleidingen en trainingen voor de gevorderde crisisfunctionaris

Training cyber voor alle algemeen commandanten

Deze training laat zien hoe een cyber-aanval tot stand komt en langs welke weg de aanval een sociaal- en economische impact kan hebben. En langs welke weg de aanval verder kan escaleren.  

Maatschappelijke impact en scenario-denken

In deze training leer je wat de maatschappelijke impact is van het samen optreden van de hulpverleningsdiensten en hoe het begrip van impact helpt in de oordeelsfase van BOB. Tenslotte leer je hoe je maatschappelijke impact kan toepassen in het scenariodenken, zodat je beter bent voorbereidt op escalaties.

Training Preparatie Nafase

De nafase vraagt om zorgvuldigheid, samenwerking en vooral: een goed geregelde overdracht. Tijdens deze praktische dagdeeltraining ‘Preparatie Nafase’ nemen we crisisfunctionarissen mee in het proces van overdracht van de warme naar de koude fase.